Agenzia di recruiting milanese + Riya: selezione candidati h24.
Settore
Recruiting e staffing
La sfida
Il volume di CV inbound picca di notte e nei weekend. I recruiter spendono le ore migliori in prime chiamate di screening invece di chiudere offerte — e i ruoli multilingue rallentano tutto perché nessun recruiter parla ogni lingua in cui si candidano.
L'AI worker
Worker
Riya
Lingue
Portoghese · Spagnolo · Italiano · Inglese
Regole di handoff
Passa a un recruiter senior non appena un candidato supera la soglia di fit o pone una domanda fuori dal brief di screening.
A Riya sono stati dati il brief live del ruolo, una rubrica di screening e il calendario colloqui del team. Risponde a ogni inbound 24/7, applica la rubrica e prenota candidati qualificati direttamente nello slot del recruiter — con transcript completo allegato.
Risultati
62%
Tempo al primo colloquio più veloce
Always-on
Candidati selezionati 24/7
4
Lingue coperte
"Abbiamo liberato i recruiter dall'inferno delle prime chiamate. Ora chiudono invece di comporre."
Head of Talent · Agenzia di recruiting milanese